本會於6月18日召開第4屆理監事會第10次會議。會議中各理監事就所屬單位之權益狀況交換意見並提出建言，以確立本會之組織調整、選舉辦法、派遣人力入會辦法等重要議案。

由於電信市場的轉變與NCC的政策，公司近來大力推動組織整頓，因此為因應公司資本結構與構成型態之轉變，工會組織調整朝一縣市一分會原則之方向進行，惟部分分會尚有所屬會員跨區服務，為兼顧工會未來組織發展及會員權益，會中決議：一、為了尊重會員參選考核委員及工會相關職務之權利，所以維持以一級單位為原則。二、客服處及企客分公司會員依現行組織運作。 三、自7月1日起，各分會辦理各項活動與會議的川旅費，由分會自行吸收。

關於會員最關心的議題「理事長直選案」，由於本會所屬各分會常務理事(分會理事長)均已為會員直選產生，為擴大本會理事長民意基礎、落實工會民主之理念及對會員之承諾，本會於5月28日至6月12日進行網路意見調查，藉以了解基層會員的意見，而本次網路意見調查結果為：理事長選舉方式：Ａ全體會員直接選舉有7338票（92％）；B會員代表選舉有450票（6％）及C沒意見有172票（2％）。經各位幹部熱烈討論後，做成有關理事長選舉方式依章程辦理之決議。

本次理監事會為本年度第二場理監事會，本會將繼續堅持爭取會員權益（五等第考核、績效考核制度等..），以期建構穩健透明的會員權益制度，並繼續贏得會員的支持。